培訓(xùn)現(xiàn)場

　　為推動(dòng)新員工盡快熟悉公司業(yè)務(wù)流程、了解企業(yè)文化，4月10-11日，集團(tuán)組織近30名新員工進(jìn)行崗前集中培訓(xùn)，北京、深圳分公司通過視頻連線參加培訓(xùn)。

　　集團(tuán)董事長/CEO陳谷音為開班儀式致辭，總裁朱衛(wèi)東為培訓(xùn)作總結(jié)指導(dǎo)。他們強(qiáng)調(diào)，新人培訓(xùn)的內(nèi)容豐富、扎實(shí)，沉淀和積累了集團(tuán)專業(yè)招商10年的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，具有針對性和可操作性，他們勉勵(lì)全體新伙伴珍惜此次集中培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，加強(qiáng)和提高意識、知識、技能三方面，提升“三氣”及綜合能力，早日成為集團(tuán)快速發(fā)展的中堅(jiān)力量。

　　直擊培訓(xùn)現(xiàn)場

　　主講人

培訓(xùn)內(nèi)容

　　集團(tuán)副總裁肖亞群從《觀念與選擇》出發(fā)，引發(fā)全體伙伴對于“選擇招商”的深度思考；副總裁劉禹辰圍繞《職場的尊嚴(yán)》，引導(dǎo)全體伙伴如何做一個(gè)合格的“招商職業(yè)經(jīng)理人”，勉勵(lì)全體伙伴努力提升自己的專業(yè)度，成為集團(tuán)信任的人。

　　集團(tuán)招商部總經(jīng)理蔣其含以《三氣來源于專業(yè)》為主題，介紹了集團(tuán)業(yè)務(wù)板塊具體運(yùn)營情況，讓全體伙伴通過系統(tǒng)性的培訓(xùn)，了解集團(tuán)的使命、目標(biāo)、性質(zhì)及行業(yè)地位；集團(tuán)運(yùn)營對接部總經(jīng)理金琳用《招商人員商務(wù)禮儀》，現(xiàn)場模擬了招商接待、對接和陪同考察過程中，可能出現(xiàn)的情況，與現(xiàn)場新伙伴互動(dòng)，增加培訓(xùn)的實(shí)用性和趣味性。

　　培訓(xùn)分享心得

　　提升三氣，轉(zhuǎn)變思維

　　我是政府部門的人員，這次培訓(xùn)，我最大的收獲是兩點(diǎn)，第一點(diǎn)是三氣的提升，第二點(diǎn)是思維方式的轉(zhuǎn)變，我在未來也會(huì)多多積累這方面的知識，也會(huì)對來集團(tuán)工作這幾個(gè)月進(jìn)行反思和復(fù)盤。

　　我感受到自己的渺小，也有了更大的成長路徑！

　　這幾節(jié)課，掃除了我的焦慮，我在心態(tài)上有了很大的轉(zhuǎn)變，加入東方龍商務(wù)擴(kuò)大了我的工作和生活半徑，我來到這個(gè)大家庭，有了更大的成長的路徑，在奔跑二季度，我會(huì)在心態(tài)方面，三氣和業(yè)績方面，成為集團(tuán)女漢子中的一員。

　　以空杯心態(tài)，充實(shí)自我

　　從宏觀角度，我希望幫助我服務(wù)的政府落戶更多優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目；從個(gè)人角度而言，招商工作很難，但是很鍛煉人，可以精進(jìn)個(gè)人的能力，也能遇到高素質(zhì)的政府領(lǐng)導(dǎo)，高水平的企業(yè)高管，我也將以空杯的心態(tài)，充實(shí)自我，不斷創(chuàng)新。

　　選對平臺(tái)至關(guān)重要

　　我覺得選對平臺(tái)和領(lǐng)導(dǎo)至關(guān)重要，我選擇來我們公司，通過每天三會(huì)“早會(huì)、午會(huì)和夕會(huì)“，還有每天的復(fù)盤培訓(xùn)，學(xué)習(xí)收獲了很多，工作氛圍與我上一份工作完全不同，非常榮幸加入公司。

　　招商難，但是有成就感

　　我非常感謝集團(tuán)能給予我實(shí)現(xiàn)人生抱負(fù)的舞臺(tái)，我將用努力和奮斗為青春畫上濃墨重彩的一筆！在招商工作中，持續(xù)學(xué)習(xí)，勇攀高峰，不自我設(shè)限，用業(yè)績說話，會(huì)后也將認(rèn)真梳理總結(jié)，把培訓(xùn)成果運(yùn)用到日常學(xué)習(xí)工作中。

　　開出成果，開出水平！

　　在總結(jié)中，陳谷音指出，每位上臺(tái)分享的伙伴，三氣足，精神面貌好，這次培訓(xùn)也系統(tǒng)性讓全體新伙伴了解集團(tuán)的使命、愿景以及存在的意義和價(jià)值。培訓(xùn)效果良好，開出了水平，開出了氣氛，開出了干勁！她希望，全體新伙伴會(huì)后認(rèn)真吸收消化，爭取在業(yè)績上有新的突破。